一流的业绩是第一检察部全体干警不懈追求的目标。近年来，面对捕诉合一、人员转隶的客观困难，大力发扬“团结、奉献、务实、拼搏”的精神，主动加班加点，保证高质量地完成各项办案工作，为“领跑六安、链上合肥,融入长三角进入全省第一方阵”提供有力司法保障。一是强化刑事检察职能。第一检察部始终把维护社会和谐稳定放在突出位置，依法严惩严重刑事犯罪，坚决维护国家安全、公共安全和社会大局稳定。2020年以来，第一检察部受理审查逮捕97件121人，受理审查起诉346件479人。对危险驾驶、交通肇事等轻刑事犯罪积极推动速裁程序及简易程序启动，与公安机关、法院、司法局等积极探索建立轻刑事犯罪快诉办理，既保证案件质量，又提高办案效率，减轻当事人诉累。严厉打击黑恶势力犯罪。坚持依法“从严从重从快”打击严重暴力犯罪、毒品犯罪等黑恶势力犯罪，积极开展“扫黑除恶”专项斗争，保障人民群众的生命财产安全。如2020年，舒城县检察院受理一起市院指定该院办理的徐某某18人涉嫌寻衅滋事、诈骗、虚假诉讼罪的涉恶案件，涉案人员多、涉嫌罪名广，为提高办案质量，院从第一检察部抽调2名年轻同志组成专案组，提前介入，引导侦查，补强证据，确保打击力度和办案效果。贯彻宽严相济刑事政策。对于过失犯罪、邻里间纠纷引发的轻伤害案件以及其他情节轻微案件，依法适用认罪认罚并予以从宽处理，让司法更有温度、更讲情理。2020年以来，第一检察部对271件352人适用认罪认罚从宽制度，并对符合条件的29件40人依法作了相对不起诉处理，取得了良好的社会效果。加强诉讼法律监督。不仅依法追诉漏罪、漏犯，还依法监督侦查、审判活动的合法性，严把案件质量关，坚决防止案件带病起诉。2020年以来，监督立案侦查9件13人，建议行政机关移送刑事案件11件12人。二是延伸服务触角，建设服务型青年文明号。通过检察建议、以案释法等方式加强刑事检察职能的必要延伸，促进社会和谐。向预防和减少犯罪延伸职能。积极开展“法制进校园”系列活动，预防青少年犯罪，召开青少年维权主题班会，创建“舒城检察”QQ号，为青少年维权做好“一对一”在线服务，组建参与刑事诉讼合适成年人资源库，设立舒城县首个法治教育基地和首个未成年人观护教育基地，依法保障未成年人合法权益。注重法制宣传，以实际行动发扬“青年文明号”精神，为创建“青年文明号”发挥着积极作用。向防范办案风险延伸职能。在办理涉众型经济犯罪案件、网络媒体关注的重大敏感案件，以及拟作不起诉等决定的案件，提前做好防范，积极探索听证制度，科学制定处置预案。向社会综合治理延伸职能。加强类案剖析、犯罪调查，深入分析犯罪形势、特点和规律，推动社会治安防控体系建设，提高社会治理水平。结合办理涉黑涉恶案件以及电捕鱼、盗采砂石等破环环境资源类案件，及时向有关行业主管部门发出检察建议，积极参与行业乱象监督与治理，及时回应社会关切，正确引导社会舆论，切实维护社会稳定。

创建青年文明号活动是一项培养新时代青年人才为内容的文明工程，是凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式。青年文明号应该是一支年轻、朝气蓬勃、立足眼前、展望将来的战斗队伍。2020年以来，第一检察部围绕一流人才目标，把培养一流人才“精品工程”放在创建“青年文明号”的重要位置上，做到“三个结合”。一是理论与实践相结合。通过政治理论学习培训，党史学习教育，组织检校辩论比赛、释法说理比赛、应知应会知识考试、庭审观摩等活动，把检察业务理论水平和实际办案能力训练有机地结合起来。二是重点培训与普遍培训相结合。组织全体干警参加素质轮训和各类专业培训，确保每名干警每年至少参加一项培训；同时，加大对优秀骨干人才的培训力度，树立队伍标杆，带动整个队伍素质提高。在重点培养下，1名干警荣获全省优秀公诉人、1名干警荣获全县十大优秀青年，其中1名干警被上级院抽调办理全国盐业公司茆某某案。三是集中培训与自学交流相结合。采取业务学习例会、办案心得交流会、疑难案件讨论会、专题司法实践问题研讨会等形式，加强业务培训，并给每个干警配齐《刑事司法指南》等多种专业书籍，鼓励干警自学交流。通过“三个结合”，第一检察部干警的综合素质得到较快地提高。其中，先后有1人荣获全国检察机关“扫黑除恶专项斗争先进个人”、1入选全省检察机关案件质量评查人才库、2人被评为“检察业务能手”、3人荣获县优秀政法干警、4人荣获优秀公务员，2人被推荐为全县政法英模候选人。

创建青年文明号活动的主题在于引导广大职业青年弘扬良好的职业道德，创造一流的工作业绩，为推动经济与社会的协调发展做贡献。第一检察部作为检察机关沟通社会、服务群众的业务部门，在争创市级青年文明号的过程中，第一检察部牢固树立以“公正执法为人民”为宗旨，依照青年文明号的目标要求，狠下工夫抓服务意识、抓作风建设、抓形象建设，大力倡导良好的职业道德，树立服务社会的文明新风，积极回馈社会，获得了广大群众的广泛好评，群众满意率越来越高。一是转变服务理念，由单纯重办案转变为办案与服务相结合。以创建青年文明号为契机，强化干警服务社会的意识，使每一个干警充分认识到在办案的同时应自觉承担起更多的社会责任。在日常工作中，接待当事人耐心细致、热情友善，予人“如沐春风”之感；鼓励年轻干警积极参加社会公益活动，积极参加“慈善一日捐”“义务献血”“助残日”“法律义务宣传员”等，积极开展法制宣传活动，在中小学开展法制课堂，举办送法进校园主题班会活动，深入浅出的对青少年进行法制教育；响应本院组织的扶助贫困学生活动，捐资助学，倡导互助友爱，送温暖、送爱心。二是转变执法观念，变惩罚为主为教育为主、惩罚为辅。为了更好的维护未成年人利益，体现刑法教育与惩戒相结合的目的，在原有的“青少年维权岗”上成立了“未检办案团队”，专门办理未成年人犯罪案件，认真研习关于未成年人管理的各项规定，在讯问未成年人时注意言词、语气，认真调查未成年犯的成长背景，加强对未成年人的教育、感化和挽救，同时对未成年人犯罪特点、趋势进行及时总结，提出防范对策。相关做法在省《小康生活文明风》转载。三是转变工作方式，以内部建设促进执法为民。摆放岗位职责，诚恳接受监督。发放便民服务卡，为群众来信来访、参与诉讼提供指南和方便。向社会庄严承诺四项做法：严守法律，公正司法；坚守初心，爱岗敬业；恪守职责，率先垂范；谨守纪律，自律廉洁。

在争创青年文明号的过程中，第一检察部充分认识加强管理对于建设一支青年队伍的重要性，一流的管理更可以给人民群众带来便利，有利于维护当事人合法权益。一是加强科室制度建设促进规范管理。通过修订《普通案件办案工作机制》，建立健全了权责明确、优质高效、符合诉讼规律的办案制度。通过制订《岗位目标责任制》，明确科室负责人与每位科室干警的职责。通过落实《绩效考评办法》，将干警绩效与职责明确挂钩。二是大力加强纪律管理促进廉政建设。严格执行党风廉政建设责任制，认真落实中央八项规定及其实施细则、检察人员“八小时”外行为禁令，“三个规定”等硬性规定，加强队伍纪律作风建设。通过组织政治学习、观看廉政电教片等形式强化干警廉洁从检的意识，真正践行“忠诚、公正、清廉、严明”的检察官职业道德准则。三是加强法制宣传，树立“五个过硬”检察官的良好形象。与舒城县融媒体中心主办的《法治在线》栏目，加大法治宣传，引导公众对犯罪现象的关注与思考，起到良好的社会宣传效果。

新时代呼唤新担当，新征程砥砺新作为。舒城县检察院第一检察部以市级“青年文明号”为契机，争做新时代“文明青年”，以更饱满的热情投入到办案中去，为“四个舒城”建设做出更大的贡献，以优异成绩迎接建党100周年！