央广网合肥2月8日消息(记者鲍玉婵)2月7日,正月初十,“工会送岗位乐业在江淮”2025年安徽省工会就业援助行动现场招聘会在全省各地统一拉开帷幕。本次活动通过省市县三级工会联动,组织7000余家企业提供涵盖智能制造、电子信息、现代服务等领域的25万个岗位,首日即吸引16.7万人次咨询,达成就业意向3.98万人。


就业是民生之本。本次招聘会旨在落实安徽省委稳就业决策及全总“工会帮就业”行动要求,助力求职者在家门口就业,满足用人单位招聘需求。"本次我们带来了涵盖研发工程师、智能制造技师、客户服务专员等600余个岗位。工会搭建的就业服务平台,有效解决了企业用工需求与求职者信息不对称的问题。特别是针对新能源汽车行业特点,工会还协助开展专项技能培训,助力人才快速适应产业发展。"招聘会现场,蔚来汽车科技(安徽)有限公司党工部负责人林彬介绍说。


据悉,自2022年起,安徽省总工会连续四年开展就业援助行动,累计帮助35.8万名劳动者实现稳定就业。2025年计划归集超3万家企业80万个岗位,举办3000场次线上线下招聘会,重点服务农民工、高校毕业生等重点群体,构建"月月有专场、季季有主题"的常态化就业服务体系。


“工会组织的招聘会信息丰富、岗位适配度高,让我很快找到满意的工作,实现了稳定就业。”倪煜才感慨地说。他正是通过2024年“工会送岗位”行动入职合肥海尔冰箱的受益者之一。


在采访中,倪煜才热情地鼓励其他求职者:“希望大家积极把握机会,通过工会搭建的平台开启美好生活。工会的招聘会不仅岗位选择多,而且服务贴心,能帮助我们找到最适合自己的工作。”


当天,活动现场还设置政策咨询、技能培训登记等特色服务区,通过"皖工鹊桥"线上平台同步开展直播带岗。据悉,全省工会将持续深化"大调研+精准匹配"服务模式,联合多部门开展订单式技能培训,建立重点企业用工监测机制,为劳动者打造全链条就业服务体系。






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时间:2025-02-08 17:11 来源:央广网客户端

2月7日晚,随着CZ3817航班在合肥新桥国际机场缓缓落地,参加第六届阿联酋特警挑战赛的安徽参赛队载誉凯旋。我省组建的中国特警C队首次代表中国参赛,在历时5天的激烈比拼中,最终凭借出色的技能、默契的配合和顽强的毅力,取得团体总分第3的优异成绩,创造了安徽公安参加国际警务技能比武的历史,向世界展示了中国警察的卓越实力、安徽公安的昂扬风采。


赛场上的竞争本质上是综合实力的较量。阿联酋特警挑战赛创办于2019年,每年举办一次,是国际警务领域的高水平竞技舞台,被誉为特警挑战赛的“世界杯”,汇聚了全球顶尖特警队伍的精英力量。2月1日至5日,第六届阿联酋特警挑战赛在迪拜举办。本届共有来自46个国家的103支特警队伍报名参赛,这是截至目前规模最大的一届阿联酋特警挑战赛。中国特警C队作为安徽省公安厅派出的参赛代表队,经过前期艰辛严酷的训练,最终确定由合肥市公安局宋艳磊、黄会坤、梁济麟、杨士健、江伟及芜湖市公安局徐安琪、安庆市公安局李昊、蚌埠市公安局李光等8名精兵强将组队参赛。


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比赛期间,队员们以“使命高于一切”的忠诚信念、“敢打必胜”的昂扬斗志、“精益求精”的专业素养,不断突破身体、心理极限,最终获得火力突击、塔楼行动、极限越障3项团体项目第3,闪电战术冲房第8、警官营救第17,勇夺总成绩团体季军,为祖国赢得了荣誉,为安徽公安增添了光彩。


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时间:2025-02-08 17:11 来源:安徽新闻联播
2月7日上午,省委书记梁言顺在合肥市走访院士专家和先进模范代表,感谢他们为安徽经济社会发展作出的重要贡献,并致以诚挚问候和新春祝福。省领导孙红梅、单向前、任清华参加。


梁言顺首先来到中国科学院量子信息与量子科技创新研究院,看望慰问所联系的专家潘建伟院士,与科研团队成员亲切攀谈,仔细询问科研攻关、成果转化、人才引育等情况,认真听取意见建议。他说,为认真贯彻习近平总书记重要讲话指示精神,省委、省政府召开科技创新引领新质生产力发展大会,对坚持科技打头阵、下好创新先手棋作出部署。希望院士专家紧盯国际量子发展态势,带领团队持续加强原创性、引领性科技攻关,切实增强体系化创新能力,不断拓展应用场景示范,努力抢占量子科技国际竞争制高点,为加快实现高水平科技自立自强贡献智慧力量。

在中国科学院合肥物质科学研究院,梁言顺与刘建国院长等专家深入交流,听取最新研究成果介绍,对研究院在聚变能源、稳态强磁场等领域取得的重大突破表示祝贺。他说,要充分发挥高能级科创平台作用,持续完善前沿科技研发“沿途下蛋”机制,着力破解创新链产业链“相望难相见”的问题,促进更多科技成果就地转化。科研工作者是推进中国式现代化的骨干,我们将全力当好“后勤部长”,用心用情为广大科研工作者提供高效服务、营造舒心环境,让大家在安徽放开手脚创新创造。

随后,梁言顺来到合肥合燃华润燃气有限公司,看望全国劳动模范、全国道德模范徐辉。“徐辉假日服务小分队”二十多年来坚持利用周末和节假日为群众送服务,赢得了社会赞誉。梁言顺关切地询问徐辉的工作生活情况,他说,你在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩,为千家万户安全用气作出了贡献。各地各部门要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,营造向先进模范学习的良好社会风尚,引导带动全省广大劳动群众积极投身发展主战场,为奋力谱写中国式现代化安徽篇章凝聚磅礴力量。



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时间:2025-02-08 14:44 来源:安徽新闻联播

本网讯(记者 许昊杰)记者从近日召开的全省粮食和物资储备工作会议上获悉,去年,我省严格执行国家粮食收储调控政策,全年收购新粮1829万吨,其中小麦1077万吨,中晚稻639万吨,购销形势稳定向好,市场流通顺畅有序。

去年,我省粮食和物资储备系统超前开展监测、研判和部署,聚焦天气、质量、价格等因素,因时因势制定收购预案并做好各项准备,“两季”收购共准备空仓容超3200万吨、资金640多亿元,协调企业3000余家、人员2万余人、设备1.9万台(套),切实做到“有人收粮、有钱收粮、有仓收粮、有车运粮”。坚持央地协同,发挥政府储备“风向标”“压舱石”作用,按照略高于市场价格挂牌收购中央和省、市、县政府储备粮,有效稳定价格、稳定市场、稳定预期。同时,与各部门协作做好政策、资金、信贷、监督等各项收购服务,以实际行动让农民卖“明白粮、放心粮、舒心粮”。

为稳价保供,在“储备粮”上,我省第一时间下达轮入计划并暂停地方储备粮轮出,收购政府储备粮170万吨,主动争取上海、浙江、广东等销区省(市)在皖异地储备。在市场化收购上,积极引导在皖央企、省属企业以及粮食收储、加工、贸易骨干企业主动入市,搭建农户、企业购销对接平台,多渠道收购农户余粮,市场化率超80%。发挥最低价收购托底作用,相继在六安、滁州、合肥、马鞍山、蚌埠、阜阳等地启动15个中晚稻最低收购价收储库点,确保守住种粮“卖得出”底线。

此外,我省还不断健全粮食应急供应体系,新增14家省级粮食应急保障企业,全省应急保障企业达3259家。协同建立长三角区域粮食应急保障中心,16家粮油加工企业纳入长三角区域粮食应急保障中心目录。

下一步,我省将统筹抓好市场化与政策性收购,强化仓容、资金、产购情况等摸排调查,提前腾仓并库,补齐薄弱环节。统筹考虑市场形势,把握好市县政府储备粮轮出时机、节奏和力度,科学调控储备粮市场投放,畅通供应循环,牢牢守住“种粮卖得出、吃粮买得到”底线。


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时间:2025-02-08 14:43 来源:安徽新闻网

本网讯(通讯员 宗禾 记者 李浩)2月6日上午,省委常委会召开会议,传达学习习近平总书记在2025年春节团拜会上的重要讲话精神,传达学习全国科技工作会议、全国“扫黄打非”工作会议精神,研究部署我省贯彻落实工作;听取我省产业工人队伍建设改革工作情况汇报,审议《关于进一步深化农村改革扎实推进乡村全面振兴的实施意见》。省委书记梁言顺主持会议并讲话,强调要深入学习贯彻总书记重要讲话精神,保持战略定力,坚定信心决心,以“人一之我十之、人十之我百之”的劲头,扎实做好开局起步各项工作。

会议指出,要坚持稳中求进工作总基调,把发展立足点放在高质量发展上,进一步全面深化改革,扩大高水平对外开放,推动经济持续回升向好。要用心用情办好民生实事,及时有效回应群众需求和关切,不断提高人民生活水平。要聚焦春运返程、企业复工复产,全面排查化解风险隐患,切实抓好保畅通、保安全等工作,坚决遏制重特大事故发生,确保社会和谐稳定。

会议强调,要建强国家战略科技力量,加强关键核心技术攻关,推动科技创新和产业创新深度融合,构建全省科技创新“一盘棋”格局。要完善“扫黄打非”长效机制,注重科技赋能和法治支撑,深入开展网络涉黄涉非问题整治,坚决打击侵权盗版行为和传播淫秽色情信息活动。要推动产业工人队伍建设改革向纵深发展,强化思想政治引领,多措并举提升产业工人技能素质,不断增强产业工人成就感获得感幸福感。要扛牢粮食保供责任,全面推进乡村振兴,着力构建城乡融合发展新格局。

会议套开了省推动长江经济带发展领导小组会议,审议2025年重点工作安排等文件,强调要深入学习贯彻总书记关于推动长江经济带高质量发展的重要讲话指示批示精神,抓好生态环境高水平保护,大力推进创新引领发展,做好区域协同融通文章,统筹发展和安全,努力在长江经济带发展战略中发挥更大作用。


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时间:2025-02-07 17:30 来源:安徽新闻网

“全国造林绿化千佳村”“全国小流域治理示范点”“全国绿色小康村”“中国美丽休闲乡村”“国家森林乡村”“全国乡村治理示范村”……15块“国字号”招牌纷纷落户安徽省池州市的一个小山村。这个小小山村究竟有何魅力?记者日前来到这里探访。


绿水青山生态优


沿着蜿蜒山路,记者来到地处九华山西脉高山峡谷中的梅村镇霄坑村,碧水青山,满目苍翠,火红的杜鹃花点缀其间……“我们村的森林覆盖率已经达到95%以上。”村党支部书记王建伟介绍。


绿水青山,是霄坑村的先天禀赋,也离不开后天守护。霄坑村多山,村民自然靠山吃山。30年前,村民选择靠山“吃树”——伐木卖树、毁林种茶,却越“吃”越穷。由于滥砍滥伐,水土流失严重,山体滑坡频发,且因生态环境破坏严重,茶叶品质下降,茶农收入萎缩。


霄坑村痛定思痛,把“严禁毁林种茶,保护生态环境”写进《村规民约》,一户一册。同时,严格执行林木限伐制度,采伐审批一支笔,记录一本账,砍一片,造一片,封育一片。为守护绿水青山,霄坑村决定:全村范围内禁止使用化肥、农药、除草剂、生长激素等人工合成物,实施退耕还林、退耕还茶,彻底关闭村内木材加工厂、地板条厂,严禁伐木烧炭。


伐木毁林销声匿迹,化肥农药不得进村……一系列措施让霄坑村的山更绿了,水更清了,茶更香了。


茶旅融合产业兴


霄坑村平均海拔700米,云山雾绕,水汽丰沛,土壤肥沃。得天独厚的自然生长环境,造就了霄坑茶叶耐泡味浓、回甘润喉的极高品质。1992年,霄坑村建起第一个集体茶厂,全村主导产业从伐木向种茶转型。“高峰时全村茶叶小作坊近30家,在促进村民增收致富上发挥了重要作用。”王建伟坦言。然而市场上的霄坑茶叶鱼龙混杂,且小品牌多、乱、弱,产品无序竞争现象严重,既制约了全村茶产业发展,也影响了茶农增收致富。2018年,霄坑村成立霄坑村茶叶协会,采取“协会+公司+基地+农户”的经营模式,实行“霄坑绿茶”统一生产管理、统一品牌包装、统一宣传营销。截至目前,霄坑村拥有茶园5000余亩、茶叶加工厂26家、省级著名商标6个,年产茶叶7万公斤、销售收入5000多万元。根据2022中国茶叶区域公用品牌价值评估报告,“霄坑绿茶”区域公用品牌价值达6.51亿元。


茶产业方兴未艾,霄坑村又加快茶旅融合发展,积极挖掘红色资源,建成中共黄西工委纪念馆,为乡村旅游注入“红色基因”。过去,茶季结束村里恢复冷清;现在,“茶季结束就忙农家乐”成为不少霄坑村村民的生活写照。随着慕名而来的游客增多,一些村民利用自家房屋开农家乐,办特色民宿。每逢节假日,村民张福星创办的“茶乡里”民宿就会热闹起来。2024年,他的民宿共接待游客千余人次、营业额40余万元,茶叶销售额达70余万元。“正是因为党旗在基层一线高高飘扬,才能把这个昔日落后的山村打造成如今的示范引领村。”梅村镇镇长徐玲说,霄坑村坚持绿茶生产和生态旅游两条腿走路,将绿水青山的资源优势变成发展优势,走出一条“三产”融合发展的乡村振兴路,不断壮大村集体经济、带动村民增收致富。


乡村治理唱和美


走进霄坑村,干净平整的柏油路,整齐划一的太阳能路灯,错落有致的房屋,漂亮生动的文化墙……一幅秀美田园画卷映入眼帘。“我上一次来霄坑村还是在2017年,这次来让人耳目一新,村容村貌变化实在太大了,可以算是美丽乡村建设的标杆!”游客张志翔感慨。


“一个能干的带头人决定了一个村的命运。”贵池区委组织部副部长方四发介绍,近年来,霄坑村紧抓党建引领,围绕红色文化和绿色生态两条主线,“一揽子”规划村域布局,投入1500余万元,系统建设完善村内水、电、路等基础设施及公共配套,加强人居环境整治,建立村庄保洁机制,力促景观和谐、环境整洁、特色鲜明。为涵养文明乡风,霄坑村成立红白理事会,倡导婚丧大事不大操大办,不铺张浪费,一切从简。同时,定期开展“双学双比”“五好家庭”“星级文明户”“好媳妇”“好婆婆”等评比活动,促进家庭和睦、邻里和谐、干群融洽。十多年来,全村未出现一起重大矛盾纠纷和刑事案件,同样也是零上访村。


“九华深处走出霄坑的身影,龙袭山泉流淌着霄坑诗情。晒衣竹杆上晾晒霄坑岁月,火红杜鹃花装点霄坑梦境……”这首村歌《九华深处神奇霄坑》唱出了霄坑村发展的精神内核。从2000年获得第一项“国字号”荣誉——“全国造林绿化千佳村”,到2021年拿到第15项“国字号”荣誉——“全国乡村治理示范村”,经过20多年的努力和发展,霄坑村从偏处深山到声名鹊起,村民幸福指数也随之节节攀升。


霄坑村的快速发展吸引了越来越多的年轻人加入到乡村振兴的一线。年轻时就在外闯荡市场的村党支部副书记吴雄从来没想到会选择回到家乡工作发展;在北京创业多年的杨文青同样选择回家乡做一名基层乡村振兴专干……随着人才的回流,霄坑村振兴乡村的步履铿锵:依托茶叶生产物联网追溯监控系统和绿水青山综合监管系统,用数字赋能乡村治理,助力乡村振兴;积极创建霄坑龙池级景区,以点带面不断完善旅游设施,奏响茶旅融合“新乐章”;谋划再整合现有茶叶加工厂,加快实现规模化、标准化生产加工;和美乡村精品示范村的提升建设正如火如荼……


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时间:2025-02-07 17:29 来源:中国农网

志愿服务一直是基层治理的重要推动力,合肥新站高新区光明社居委在有效解决辖区外卖骑手等新就业群体就餐、休息问题的同时,也得到了他们的积极回馈,骑手们纷纷投身志愿服务,变成了社区治理的好帮手。

图片在合肥新站高新区光明社居委的“好食光”社区食堂,每到中午,外卖小哥陈健华在送餐时都要顺路在这里取一份餐,在12点之前,送到住在旁边小区的何圣凤家里。

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合肥新站高新区磨店社区光明社居委 居民 何圣凤

外卖小哥关心我们老人做得太好了,我们行动不便的老人(吃饭)问题都解决了,特别感谢。

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外卖骑手 陈健华

不管是白天还是晚上,我们都会志愿服务,定时定点地把餐送到老人家里,虽然它是一件小事情,但是我们感觉很自豪。

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陈健华和他的同事们之所以在社区内开展志愿服务,主要是源于社区的一项暖心行动。这几年,光明社居委辖区内外卖员、快递员等新就业群体人数不断增长,达到200多人,中午吃饭难、休息难一直是困扰他们的一个大问题。为了解决他们的后顾之忧,光明社居委在去年就把这些新就业群体全都纳入社区食堂的优惠服务范围。

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合肥新站高新区磨店社区好食光社区食堂 负责人 王良龙

为了他们的时间,我们把(经营)时间推迟到下午两点半,单独为他们烹饪,价格上面我们全部是按照5折优惠,让他们吃得饱、吃得好。

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不仅是优惠就餐,与食堂一墙之隔,社区还搭建了临时休息场所,为陈健华他们这些新就业群体提供手机充电、1元理发、饮水供给、医疗咨询、子女托管等服务。

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外卖骑手 耿玉佩

解决了我们吃饭、休息的大问题,所以我们想回馈一下社区,做一些力所能及的事。

图片说干就干,不久后,一支由外卖小哥组成的志愿服务队正式成立,还有不少快递员、网约车司机也都加入了进来,充分发挥自己“熟门熟路”的优势,主动替社区送餐、入户宣传、疏导交通、检查飞线充电等安全隐患,骑手万德幸就是其中一员,午间送餐结束后,他就来到一户独居老人家里,询问老人的健康情况并反馈给社区。

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合肥新站高新区磨店社区光明社居委 居民 施文斌

经常到这里来,很暖心,很亲切的感觉,就跟家里面我们自己小孩一样,亲人一样来关心我们。

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合肥新站高新区磨店社区光明社居委党委书记 居委会主任 宇健

人员在不断地增加,服务也在不断地扩大,每天常驻参与服务的有30余人,解决我们网格员不足和细小网格的问题,基层治理“最后一米”覆盖的问题,达到服务与被服务的双向奔赴。

图片眼下,这支新就业群体志愿服务队已扩大到290人,累计免费为60岁以上独居老人和残疾人送餐超500人次,并积极参与到社区其它志愿服务中,为基层治理再添新力量。

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合肥新站高新区磨店社区党委委员 管委会副主任 陈建忠

不断总结并探索新的做法,继续创新服务模式,提升服务质量,形成人人参与志愿服务的良好氛围,积极探索志愿服务与社区治理深度融合,达到人人参与、人人满意、人人共享的目的。


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时间:2025-02-07 17:29 来源:安徽新闻联播

本网讯(通讯员 宗禾 记者 李浩)2月6日上午,省委理论学习中心组举行学习会议。省委书记梁言顺主持会议并讲话,强调要深入学习贯彻习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述和在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神,持续巩固深化党纪学习教育成果,进一步增强党性、严守纪律、砥砺作风,为开好民主生活会打牢思想基础。

会上,王清宪、张西明、刘海泉、孙红梅、钱三雄作了交流发言,其他常委同志作书面发言。省政协主席唐良智,省委理论学习中心组其他成员参加会议。

梁言顺指出,要坚持把锤炼党性、提高思想觉悟作为终身课题,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,大力推进党纪学习教育常态化长效化,着力把纪律的外在约束力转化为内在自制力,进一步增强旗帜鲜明讲政治的坚定性。要树牢在遵规守纪中干事创业的鲜明导向,综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用,以严明的纪律保障政令畅通、令行禁止,为敢于担当作为者撑腰鼓劲,推动形成锐意进取、奋勇争先的生动局面,进一步增强创先争优抓发展的精气神。要保持严的基调、严的措施、严的氛围不动摇,把党的纪律作为拒腐防变的有力武器,以零容忍态度惩治腐败,一体推进风腐同查同治,让铁纪“长牙”发威,进一步增强坚定不移反腐败的震慑力。要当好加强党的纪律建设的领导者、执行者、推动者,严于律己、严负其责、严管所辖,进一步增强以上率下严纪律的责任感,推动各级党组织和广大党员干部知责担责、履责尽责,不断把党的纪律建设引向深入。

梁言顺强调,开好民主生活会是巩固深化党纪学习教育成果的重要举措,要深入开展谈心谈话,从严从实检身正己,严肃开展批评和自我批评,扎实抓好问题整改,确保开出高质量、好效果。


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时间:2025-02-07 11:01 来源:安徽新闻网


来源:2月7日《新华每日电讯》

作者:陈诺 徐海涛

1月20日晚,安徽合肥西郊科学岛,“人造太阳”控制大厅屏幕上,一行英文跃入眼帘:“Waiting for next shot”,再熟悉不过,却又戳中了我们。

等待下一“炮”,是这里的术语。一“炮”意味着“人造太阳”的一次放电实验,每次实验结束,屏幕上都会出现这句话,进行下一次实验准备。

  1月20日晚,“人造太阳”控制大厅屏幕上显示“Waiting for next shot”字样。(新华社记者 陈诺摄)

这天下午,这里的全超导托卡马克核聚变实验装置(EAST)刷新世界纪录。大屏幕显示其内部冒出红光,“998、999、1000……”随着计时器突破4位数,沉寂的大厅一下爆发出掌声,现场的科研工作者和我们情不自禁起立、振臂高呼,EAST最终实现1亿摄氏度1066秒高约束模等离子体运行!

历史性一刻,兴奋夹杂着疲倦席卷而来。过去一周,我们和科研工作者一起守在这里,从早到晚,不眠不休,终于见证人类第一次点亮亿度千秒的“太阳”!

  1月20日,EAST物理实验团队在实验成功后庆祝。新华社记者 周牧 摄

这是“人造太阳”自2006年建成以来,第150425次放电实验,也意味着在它之前,屏幕上出现过15万次的“等待”。

“种太阳”难吗?当然!要在地球上模拟太阳内部的聚变反应,需要集“超高温”“超低温”“超强磁场”“超高真空”“超大电流”等极端条件于一身,这都考量着整个国家的科技水平和工程实力。

这背后,是几代中国科学家前赴后继的“等待”。早年,从国外拿物资换装置;后来,立志自己建装置;如今,中国的“人造太阳”频频打破世界纪录。

就在4年前,同样在这个大厅,我们“等待”第98958次实验,正是这次,EAST实现1.2亿摄氏度101秒等离子体运行,刷新世界纪录;两年前,第122254次实验,403秒,再度刷新纪录……

  1月20日拍摄的全超导托卡马克核聚变实验装置(EAST)控制大厅。新华社记者 周牧 摄

“等待”中有“处处拼”。由于装置运行准备周期长,实验冲刺常赶在夜里进行,现场全天灯火通明,无论男女老少,困了就在椅子上打盹,饿了扒几口盒饭,实验倒计时了,又目光炯炯,各司其职。

物理实验总负责人龚先祖——这位“发量堪忧”的中年大叔凌晨4点还坐镇实验,小憩时他亮出手机照片向大家“炫耀”年轻时的满头黑发,称“人造太阳都是头发换来的”,再背着手笑笑,坐回工位。

“等待”中有“不服输”。这群“等待者”中有老龚这样的“60后”“70后”,也有“80后”“90后”甚至“00后”,几乎是一个“跨世纪”的团队,也是一群“不信命”的人。1000秒的实验目标,其实早在2024年初就开始准备,理论不难,难在要在万分之一的精度上调整上千种系统参数,经历了春、秋、冬三轮周期性实验。一天夜里,“师父”们回去休息了,一群年轻人一合计“还能熬”,干脆继续实验,虽然依旧失败,但“小鬼当家”别有气魄。

“等待”中更有几分“敢为天下先”。要知道,哪怕是两年前的403秒,如今仍旧是世界纪录。功勋卓著的EAST,完全可以等待升级改造后,再进行冲刺。这一轮实验持续了一周多,一度卡在700秒好几天,按说也是绝佳的成绩了。

团队总负责人——中国科学院合肥物质科学研究院等离子体物理研究所所长宋云涛却告诉我们:“还不够。”

1000秒,是聚变发电的一个“门槛”。“聚变反应达到千秒量级能够实现很好地自我维持。”他说,高约束模式条件下的亿度千秒,意味着人类首次在实验装置上模拟出未来聚变堆高效稳态运行必备的环境,从此聚变研究已经从基础科学迈入真正的工程实践了。在有生之年,我们也许能够见到一盏由聚变能点亮的灯光。

  这是1月15日拍摄的全超导托卡马克核聚变实验装置(EAST)。新华社记者 黄博涵 摄

原来,面向寰宇的人,早在寰宇之中。

记不清有多少个夜,我们陪这群“种太阳”的人守在这里。不确定哪一次会成功,不确定啥时候能结束,能够确定的,是他们在一步一步接近“太阳”。

这样的场景似曾相识。1958年,国家决定“放个大炮仗”,一群人隐姓埋名,走进戈壁,6年后,我国第一颗原子弹爆炸成功。2003年,我国首次载人航天飞行,杨利伟乘坐神舟五号进入浩瀚太空,中华民族千年飞天梦圆。如今2025年度载人航天飞行任务标识发布,中国空间站等图案引人注目。

算下来,1066秒不到18分钟,放至人生,不过一瞬。为了这一瞬,“人造太阳”经历数十年、几代人和超过15万次的等待,这就是科学。而你我的一生,不也是不断“等待下一次”的过程吗?

等待下一次相遇、等待下一次面试、等待下一次起飞……哪怕关山重重,哪怕圆梦不易,但请相信“等待”的力量。以“人生能有几回搏”的豪迈,驰而不息、慢而有恒,日积月累的坚持,总能赢来厚积薄发,等到拨云见日,等到冬去春来。凡有等待,就有启程,“下一次”可能就是成功的那一次。

离开科学岛时又是凌晨,控制大厅里空无一人。距离农历蛇年春节还有8天,我们正和太阳一起,奔向新征途……


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时间:2025-02-07 11:00 来源:新华社客户端

图为凯盛光伏材料有限公司光伏项目。李雅茹摄

不久前,工信部公布2024年度绿色制造名单,其中安徽蚌埠高新区获批国家绿色工业园区,成为目前蚌埠唯一的绿色开发区。

近年来,蚌埠高新区锚定新质生产力发展目标,大力培育新一代信息技术、高端装备制造两大主导产业,不断加快能源绿色低碳转型,进一步完善绿色制造体系。

壮大清洁能源

走进蚌埠高新区,记者看见公路两侧的厂房上铺放着一排排光伏发电板,正将一缕缕阳光转化为绿电,为企业绿色低碳发展注入源源不断的动力。

“当前园区内大部分企业已安装光伏组件,通过可再生能源替代,有效降低了生产成本。”蚌埠高新区科技经信局副局长郑薇向记者介绍。

数据显示,蚌埠高新区已建成新型显示配套产业园、综保区分布式光伏等光伏项目约25兆瓦,计划开工德力分布式光伏发电一期、华彩屋顶分布式光伏发电等重点项目7个,建设规模约20兆瓦。

“从长期来看,建设光伏电站确实能给企业带来更多收益。”蚌埠市双环电子集团股份有限公司副总经理邵建强介绍,他们公司是一家专门从事各类电阻器、电感器、继电器等电子元件产品的研发、生产和销售的绿色工厂,能耗问题一直颇受关注。

“最开始引入光伏项目只是试水,担心投资失败拉高成本,所以采用了能源管理合同模式引入光伏项目。”邵建强回忆,“但随着光伏产业发展,度电成本显著下降,加上政策形势转变,考虑未来碳排放成本控制,长期投资运营反而更优。”

2024年,双环电子集团股份有限公司投入300万元自行建设2兆瓦太阳能光伏发电站,每年可为企业节省电费约20万元。

“我们着力扭住能源转型这一绿色发展关键环节,立足当地光伏全产业链发展优势,加快推广以光伏为主的新能源。”郑薇说。

据了解,蚌埠市已经聚集中建材玻璃新材料研究总院、凯盛光伏材料有限公司等一批龙头企业,形成涵盖硅砂加工、光伏玻璃、电池片、光伏电站组件及装备的产业链条,已开发出光电转化率达20.4%的铜铟镓硒发电玻璃,这种产品便于光伏系统附着在建筑屋面上。郑薇表示,蚌埠高新区加快光伏建筑一体化推广使用,推动莱特光伏建筑一体化监测智慧平台入选国家智能光伏试点示范项目,不断争取更多政策支持,助力园区绿色能源转型。截至目前,全区新能源发电装机规模约160兆瓦,非化石能源消费比重超过18%。

发展绿色制造

在蚌埠高新区依爱消防电子有限责任公司展厅,记者见到J-EI9052火灾显示盘、J-EI8086Ex型火灾声光报警器、EI-8300型防火门监控器等各种消防产品陈列展柜。该公司研发部副部长蔡加星向记者介绍,这是公司目前在市场销售的产品。作为一家专业从事消防、安防、监控产品研制、开发、生产、安装和服务的高新技术企业,近年来公司不断优化产品质量,以绿色发展为导向,不断淘汰高能耗设备,优化生产流程,成为国家绿色工厂。

“以前在对产品涂层时都用蜡液,这就需要用浸蜡机,通过持续高温让蜡液充分渗透其中,能耗非常大。”蔡加星表示,“随着大规模设备更新政策持续推进,我们引入了先进的UV喷涂设备,配上自动化的生产线,就可以精准控制涂层时间、面积、厚度等,有效降低了能源消耗,减少了对环境的影响,同时提高了生产的稳定性和产品质量。”

近年来,蚌埠高新区大力建设绿色制造体系。“我们锚定产业特性,着力优化产业布局,深入推进全产业链深度绿色低碳转型,推动园区由粗放型外延式发展向集约型内涵式发展转变,实现生产消费的升级变革。”蚌埠高新区经贸发展局工业科干部张帅表示。

对于园区内已有企业,出台政策支持企业完成节能技改,对设备改造进行购置补助,减轻企业负担。截至目前,中联水泥燃煤减量替代项目设备采购已完成,项目建成后预计可节约标准煤0.3万吨;朗旭玻璃、金黄山等6家企业正在进行节能技改。

对于外来引入企业,严格制定准入门槛,坚决杜绝高耗能、高污染企业入驻园区,围绕发展新一代信息技术、高端装备制造领域企业进行“双招双引”,推动园区企业结构不断优化。昊方新能源汽车铝压铸项目、华彩智能电器生产基地等项目的引入,在提高高新区装备制造产业竞争力的同时,进一步降低了全区单位工业增加值能耗。

截至目前,蚌埠高新区共有绿色工厂36家,其中国家级7家、安徽省级14家、蚌埠市级15家,绿色开发区成色更足。

完善低碳管理

2024年1月,生态环境部公布首批城市和产业园区减污降碳协同创新试点名单,蚌埠高新区位列其中。

“我们既是国家级减污降碳试点园区,也是省级碳达峰试点园区。如何做好管理,确保园区绿色低碳发展可持续,是我们正在摸索的重要环节。”蚌埠高新区生态环境分局局长苏凌寒表示。

在蚌埠高新区能碳管理平台,平台内的企业发电量、减碳量等各项能耗数据正不断上传,数据工程师们对其进行实时监控。“通过这套软件系统,我们可以实时搜集接入电站各项运行数据,实现园区配套设施、企业单位的一体化调度。”蚌埠高新区能碳管理平台运维工程师黄开瑞介绍,“同时,利用后台算法模型对收集到的数据及时进行处理加工,我们还能分析预测以及评估风险,出具分析报告,既能做好监管,也能帮助企业做好节能诊断等管理。”

据了解,蚌埠高新区搭建能碳管理平台,及时收集企业综合污染物排放、产值、能耗、绿电等数据,统筹分析绿色低碳水平。截至目前,能碳管理平台基本搭建完成,区内27家重点企业全部接入平台,全面实现监测数据联网,为园区管理提供基础支撑。

“在摸底园区资源能源现状、污染物及温室气体排放情况基础上,我们也要建设低碳管理体系,提高绿色管理水平。”苏凌寒说。

近年来,蚌埠高新区高度重视规划引领作用,强化顶层设计,聚焦新质生产力发展规律,编印《蚌埠高新技术开发区碳达峰试点园区建设方案》等。

“我们探索开展碳足迹全生命周期核算,坚持从地方实际情况出发。”苏凌寒说,“首先完成凯盛光伏铜铟镓硒薄膜太阳能电池产品类别规则编制工作,再以硅基新材料整个产业为核心,分批有序开展碳足迹评价认证。截至目前,已完成凯盛工程、凤凰滤清器、国显科技、拓力工程4家企业产品碳足迹认证,企业产品用能管理得到进一步完善。”

同时,蚌埠高新区还结合整体产业发展情况,开展碳排放预算管理体系项目编制工作。

数据显示,2024年前三季度,蚌埠高新区完成生产总值137.8亿元,同比增长8.4%;工业增加值76.1亿元,同比增长8.5%。2024年1月至11月,固定资产投资完成69.8亿元,同比增长15.4%。

下一步,蚌埠高新区将持续建设绿色工业园区,把绿色低碳发展理念贯穿于能源利用、基础设施、运行管理全过程,全方位实现绿色低碳和循环可持续发展。


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时间:2025-02-07 10:59 来源:经济日报

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